Une lettre de motivation doit toujours accompagner le CV lorsque vous posez votre candidature, spontanée ou en réponse à une annonce : voiçi quelques conseils pour réussir ce petit exercice ...

Pas question de se contenter de glisser en vrac tout ce que l’on souhaite livrer à son lecteur.

Il faut hiérarchiser les informations pour qu’elles s’enchaînent le mieux possible.              

Construisez votre lettre en prévoyant trois paragraphes que l’on peut résumer par le triptyque VOUS-MOI-NOUS ou bien MOI-VOUS-NOUS :

   – « Vous » : pourquoi vous m’intéressez
   – « Moi » : ce que je peux vous apporter
   – « Nous » : ce que nous pouvons faire ensemble

Ce sont les informations que tout recruteur souhaiterait trouver dans une lettre de motivation. Les deux premiers paragraphes peuvent être interchangés. Certains préfèreront parler d’eux avant que de parler de l’entreprise, il n’y a aucune règle imposée en la matière. L’essentiel étant de trouver les mots justes pour susciter la curiosité chez le lecteur dès les premières lignes.

Ciseler votre « attaque »   
Comme dans un article de journal, Il faut une « accroche ». Elle n’a qu’un seul but, celui d’éveiller la curiosité du lecteur. Si cette accroche est réussie, le lecteur aura envie de continuer sa lecture.

L’introduction d’une lettre de motivation fonctionne exactement de la même manière. Et dans le cas d’une réponse à une petite annonce, il s’agit de rappeler dès le départ le bien-fondé du courrier en reprenant l’intitulé de la petite annonce pour que le lecteur sache immédiatement que l’on postule à cette offre...

Pourquoi je vous écris
La plupart des lettres ne comportent que deux des trois éléments du « Vous-Moi-Nous ». Le candidat reste muet sur l’entreprise (« Vous ») car il la connaît mal et n’a pas pris la peine de chercher des informations sur la structure. Et c’est regrettable car sa lettre donne l’impression qu’il démarche toutes les entreprises avec la même missive. Face à ce défaut, les recruteurs ont deux attitudes : soit le CV est intéressant et ils passent outre. Soit le CV n’a rien d’exaltant et comme la lettre ne le rattrape pas, le tout finira dans une corbeille.

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